十分11选5

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    關于集團

    企業文化

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    • 宗旨 - 關愛生命 和諧生活 健康人生 回歸自然

        這十六個字詮釋了爸媽在線為人類心靈和諧服務的全部意義,也是心身健康工作者泰然從容的心靈寫照。爸媽在線不但要為人類的心靈和諧服務,更要去保護我們全體人類共同賴以生存的地球,要成為環境保護的天使,為保護好大自然做貢獻。

    • 使命 - 為全人類心靈和諧而努力奮斗!
    • 愿景 - 通過我們的愛,創造一個和諧的世界。
    • 核心價值觀 - 自由 公正 敬業 誠信 利他

        爸媽在線核心價值觀是爸媽在線的目標先驅,是爸媽在線目標為之奮斗的基礎,是爸媽在線人的本質和永恒的原則,是爸媽在線人對事業和目標的認同,而形成的一種共同境界。

    • 定位 - 定位

        企業名稱:爸媽在線國際心身健康產業服務集團(深圳市爸媽在線心身健康咨詢股份有限公司)

        國家定位:提升整個中華民族的生命品質,為廣大民眾的心身健康服務

        世界定位:為全人類心身健康服務,創造一個和諧的世界。

        行業定位:擔當行業責任,成為心身健康產業的領軍企業。

        社會定位:承擔社會責任,做人類終身的社會型企業。

        產品定位:國際心身健康產業服務平臺。在世界各國形成具有個性化的連鎖加盟機構。

        產品功能:通過世界各國連鎖加盟爸媽在線的各機構,推動中國和世界心身健康服務產業的發展,讓更多的人能享受高品質的心身健康服務,促進全人類的心身健康,享受快樂幸福的人生。

        客戶定位:我們服務全世界加盟爸媽在線的全體加盟者和爸媽在線全體成員。

        為加盟者提供服務:品牌、系統、發展平臺、企業文化、商業模式、業務流程、技術支持、網絡資源、中心網站。

        文化定位:大愛、敬業、價值、專注、服務。

    • 宣言 - 宣言

        我是爸媽在線人。

        我們的宗旨是:關愛生命、和諧生活、健康人生、回歸自然;

        我們的使命是:為全人類和諧而努力奮斗;

        我們的愿景是:通過我們的愛創造一個和諧的世界;

        我們的執行理念是:立即行動,不找理由,沒有不可能。

        我們的口號是:傳播大愛、實現價值、道德立業、誠信取勝、進業無咎、大業鼎盛。

        我將忠于爸媽在線的事業,用我的良知和尊嚴來履行我的職責,我將極盡所能來保持爸媽在線的聲譽和可貴的品質,恪盡職守,團結協作,務實創新;竭盡全力,自愿為全人類和諧的崇高事業奉獻我的一生。

    • 服務理念 - 品高德厚 熟知業務 言語和藹

        不斷提升自己的生命品質和專業水平,擁有虛懷若谷的人格修養和禮讓無爭的曠達情懷。

        保持對廣大民眾心身健康需求的敏感,重視對廣大民眾心身健康服務后的消費體驗,心身健康服務水平要滿足廣大民眾的期望;注重培育對廣大民眾心身健康服務的滿意度,不斷提高與廣大民眾溝通的心身健康服務水平; 以廣大民眾價值的最大化創造爸媽在線價值的最大化。

    • 目標 - 目標

        從2016年起,在5年內實現在中國省、市、縣三級85%建立爸媽在線加盟心身健康服務中心,在全世界100%的國家以其本國的語言開設爸媽在線心身健康服務網站;81%的國家設立加盟的心身健康服務中心。

        心靈境界大學培訓5萬名心身健康工作者和心靈導師; 39個加盟學院職業培訓10萬名心身健康工作者。

    • 戰略 - 戰略

        爸媽在線肩負著為全人類心身和諧服務的偉大使命,在全體爸媽在線人積極奉獻和努力工作下,充分整合總部與各級心理咨詢中心、學院、研究所等分支機構的資源,在心身健康行業走出一條差異化、規?;投嘣男侣纷?,通過高效率、快速反應取得跨躍式的發展。

    • 創業理念 - 曰慈,曰儉,曰不敢為天下先。

        慈,故能勇;儉,故能廣;不敢為天下先,故能成器長。

    • 發展理念 - 以爸媽在線利益為指導原則,以全局利益為核心思想。

        爸媽在線每一位員工應當將爸媽在線利益作為最高利益,都應為爸媽在線的生存和發展貢獻自身的力量,以爸媽在線的發展壯大為榮,把自己的命運緊密地與爸媽在線聯系在一起,把自己的利益融入為爸媽在線大發展的奮斗中,以自立自強的意志和信心贏得爸媽在線的騰飛;只有這樣,我們個人才能在其中獲得更大的利益,才能實現自身的價值,成就美好的人生。

    • 經營理念 - 幫助爸媽在線所有的加盟商、合伙人和股東實現自己的夢想,實現財務自由,心身富足!

        我們的經營還要時刻抓住和把握住機遇,靠全體爸媽在線人的智慧和努力耕耘,充分獲取“機會窗”的超額利潤。

    • 管理理念 - 我們遵循民主決策,權威管理的原則。關愛心身健康工作者心靈成長、強化執行能力、追求高效和諧、平衡激勵約束。

        重視心身健康工作者的興趣和專長,以良好的工作條件、健康簡單的人際關系、嚴肅活潑的工作氣氛、暢快透明的溝通方式和完善的心身健康工作者培訓計劃、職業生涯通道設計,促進心身健康工作者個人職業化發展;促進心身健康服務滿意度的不斷提高,促進相關利益共同和諧發展,使心身健康工作者保持與爸媽在線同步成長的快樂;分享成長價值。

        良好的執行力,要依靠優秀的機制、規范的制度、精誠的合作、有效的激勵、感人的榜樣,但最重要的,要依靠每位爸媽在線人對爸媽在線的熱愛和對心身健康服務工作的負責精神,才能有效支持爸媽在線經營目標的實現。

    • 執行理念 - 立即行動,不找理由,沒有不可能。

        當前,爸媽在線制訂和實施發展戰略,確定“做大、做強、做優、做富”目標。在這樣的形勢下,爸媽在線必須依仗全體員工的執行力,在工作中,不找任何借口,立即行動,全力以赴,用智慧挑戰不可能,在創新中卓越。

    • 人才發展理念 - 以人為本、知人善任、人盡其才。

        爸媽在線努力為心身健康工作者創造能夠在積極靈活和充滿溫馨的環境中共同為人類心靈和諧緊密工作的大家庭。無論爸媽在線發展多大,強大的共享價值觀使心理工作者保有共同的爸媽在線精神文化和爸媽在線之家。

        爸媽在線針對不同心身健康工作者本人特性和能力要素,設計了一系列的職業培訓,使其獲得工作必須的知識,幫助心身健康工作者盡快達到專業實操能力要求,使心身健康工作者清楚的知道自己應該努力和發展的方向;實現發展目標,推動社會和諧,促進爸媽在線與心身健康工作者共同成長。

    • 薪資理念 - 每一分報酬,都是您心血和智慧的結晶。

        重視爸媽在線成員權益,該給的勞動報酬一分不少;侵占公司利益,不該給的一分都不給;激發爸媽在線心理工作者奉獻精神和自身價值的最大實現,共同分享爸媽在線的發展成果。

    • 文化觀 - 文化觀

        資源是會枯竭的,唯有文化才會生生不息。一切問題都是人類智慧解決的。爸媽在線唯一可以依存的自然資源就是我們自己,所以我們只能開釆我們的智慧,運用智慧,解決生存問題、發展問題和為全人類心身健康服務的問題等諸多問題,爸媽在線人才有存在的價值和意義。

        爸媽在線的文化,也包含了一切促進爸媽在線發展的無形因素。精神是可以轉化為物質的,物質文明有利于鞏固精神文明,我們堅持以精神文明促進物質文明。

    • 決策方式 - 決策方式

        開會

        會前醞釀,會上討論,全體中層集體表決,采用少數服從多數制

        平等

        一人一票

        否決

        主席有否決權

    粵ICP備10217215號-3 Copyright?2012-2022 bamaol.com Inc. All rights reserved. 爸媽在線

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